شرایط آزمون استخدام پيماني در سال1397 اعلام شد
سه شبه 26 تیر 1397

از سوی آموزش و پرورش؛

شرایط آزمون استخدام پيماني در سال1397 اعلام شد

شرایط آزمون استخدام پيماني در سال1397 اعلام شد
کد خبر: 272860/ کدخبرنگار : 100/ تاریخ انتشار: 1396/12/21 ساعت: 10:59 AM


رئیس مرکز برنامه ریزی، منابع انسانی و فناوری اطلاعات تاریخ ثبت نام، شرایط و ضوابط شرکت در آزمون استخدام پيماني آموزش وپرورش در سال1397 را اعلام کرد.



به گزارش خبرنگار اجتماعی صبح قزوین؛ اسفندیار چهاربند رئيس مركز برنامه ريزي، منابع انساني و فناوري اطلاعات در خصوص جذب و استخدام پيماني در مشاغل آموزشي، آموزش وپرورش از طريق آزمون در سال 1397 اعلام كرد: در آزمون استخدامي سال1397 براساس نياز مناطق آموزشي برای حدود 70 خوشه شغلی مربوط به مشاغل آموزشي، تعداد 17368 نفر، با رعايت ماده 44 قانون مديريت خدمت كشور و درنظر گرفتن سهميه هاي قانوني، بعد از طي مراحل آزمون به شرط گذراندن پودمان اول دوره مهارت آموزي، از تاريخ اول مهر 97 جذب آموزش و پرورش خواهند شد.

وی در ادامه افزود: پذیرفته شدگان نهایی مکلفند که مابقي دورة شايستگي معلمي را، همزمان با اشتغال در مدارس در دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه تربیت دبیرشهید رجایی بگذرانند.

چهاربند با اشاره نحوه ثبت نام داوطلبان گفت: ثبت نام ازداوطلبان متقاضي در آزمون استخدامي پيماني سال 1397 پس از تكميل، اخذ و تأييد اطلاعات، از سوي مراجع ذيصلاح، از اواخر اسفندماه سال جاري و يا نيمه اول فروردين سال 1397 از طريق سايت سازمان سنجش آموزش كشور انجام خواهدشد.

رئیس مرکز برنامه ریزی، منابع انسانی و فناوری اطلاعات در مورد تاریخ برگزاری آزمون عنوان کرد: آزمون استخدامي در نيمه دوم ارديبهشت ماه 1397 برگزار و نتايج اوليه آزمون، حداكثر تا اواخر خرداد 1397 از طريق سازمان سنجش آموزش كشور اعلام خواهد شد.

وی اذعان کرد: پذيرفته شدگان نهایی پس ازطي مراحل مصاحبه تخصصي، معاينات پزشكي و بررسي صلاحيت‌هاي عمومي ازميان معرفی‌شدگان چندبرابر ظرفيت، انتخاب و به دانشگاه فرهنگيان و دانشگاه تربيت دبيرشهيدرجايي جهت گذراندن دورة مهارت آموزي معرفي شوند.
انتهای پیام/2002


با کانال صبح قزوین اخبار استان و کشور را دنبال کنید


linkedin

ارسال نظر

  • نظرات حاوی توهین و هرگونه نسبت ناروا به اشخاص حقیقی و حقوقی منتشر نمی‌شود.
  • نظراتی که غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نمی‌شود.